“目前國有企業(yè)醫院改制的很多。”第三方醫藥服務(wù)平臺麥斯康萊創(chuàng )始人史立臣在接受《證券日報》記者采訪(fǎng)時(shí)介紹，相比公立醫院改制，社會(huì )資本參與國有企業(yè)醫院改制相對容易一些。“社會(huì )資本更看重的是獲得運營(yíng)醫院的牌照資質(zhì)。”

　　不過(guò)，企業(yè)醫院改革成功需要解決諸多問(wèn)題。史立臣認為，目前企業(yè)醫院改革需要解決三大問(wèn)題：改制后醫護人員的利益保障，如編制待遇等；防止國有資產(chǎn)流失；企業(yè)醫院現代管理體制的建立，“即賣(mài)掉之后如何運營(yíng)。這是最關(guān)鍵的。”

　　*ST大有轉讓醫療資產(chǎn)

　　*ST大有7月29日發(fā)布公告稱(chēng)，公司擬在中原產(chǎn)權交易有限公司掛牌轉讓分屬于耿村煤礦等7家分公司的職工醫院7家，以及屬于公司全資子公司義絡(luò )煤業(yè)的職工醫院1家。掛牌價(jià)格原則上不低于最終經(jīng)河南省國資委核準的資產(chǎn)評估值。

　　*ST大有介紹，千秋煤礦醫院位于義馬市珠江路東段，占地面積6000m2，建筑面積4150m2。是義煤公司參保職工定點(diǎn)醫院、義煤公司工傷職工定點(diǎn)醫院、義馬市參保職工定點(diǎn)醫院、義馬市居民醫保定點(diǎn)醫院。常村煤礦醫院始建于50年代，位于礦區東部，占地約4533m2（包括醫院主樓和放射樓），是集醫療、預防、康復保健為一體的綜合性醫院，面向社會(huì )各界服務(wù)。躍進(jìn)煤礦醫院位于義馬市躍進(jìn)路北段，占地面積3565m2，開(kāi)放病床50張，其中建筑面積2898.11m2，每床建筑面積58m2。醫院現承擔義馬市城鎮居民醫保和義煤公司職工醫保。

　　*ST大有表示，本次交易旨在落實(shí)國家和河南省剝離企業(yè)辦社會(huì )職能相關(guān)政策，通過(guò)本次醫療資產(chǎn)轉讓及之前“三供一業(yè)”移交地方，公司將逐步剝離承擔的社會(huì )職能，有效減輕企業(yè)負擔，使企業(yè)能集中精力發(fā)展主營(yíng)業(yè)務(wù)，提高主營(yíng)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)競爭力，實(shí)現企業(yè)的可持續發(fā)展。

　　值得一提的是，*ST大有剝離承擔的社會(huì )職能，并不是個(gè)案。近年來(lái)A股上市公司收購公立醫院、參與醫院改制的案例持續增長(cháng)。

　　2016年9月份，海南海藥曾發(fā)布公告稱(chēng)，根據上海聯(lián)合產(chǎn)權交易所公開(kāi)信息，武漢鋼鐵集團鄂城鋼鐵有限責任公司將以起拍價(jià)2億元出售其持有的鄂州醫院管理公司100%股權。在上海聯(lián)合產(chǎn)權交易所于2016年9月26日組織的網(wǎng)絡(luò )競價(jià)中，海南海藥以3.4億元中標，成為鄂州醫院管理公司100%股權項目的受讓方。

　　海南海藥彼時(shí)發(fā)布的公告顯示，鄂州醫院管理公司持有鄂鋼醫院100%股權，鄂鋼醫院系中華人民共和國衛生部批準的三級乙等綜合醫院，由武漢鋼鐵集團鄂城鋼鐵有限責任公司1958年劃撥成立。2011年劃撥至武漢鋼鐵（集團）公司，根據鋼政復[2015]5號文批復自2014年12月31日起武漢鋼鐵（集團）公司將鄂鋼醫院無(wú)償劃轉武漢鋼鐵集團鄂城鋼鐵有限責任公司。

　　除此之外，復星、華潤等資本也大規模的參與企業(yè)醫院改制。例如復星集團參與了國有企業(yè)江蘇徐礦集團旗下原有19家醫院的改制。

　　國企醫院改制加速

　　國有企業(yè)醫院改革進(jìn)入加速階段。據了解，國務(wù)院此前發(fā)布了《關(guān)于印發(fā)加快剝離國有企業(yè)辦社會(huì )職能和解決歷史遺留問(wèn)題工作方案的通知》規定，對國有企業(yè)辦醫療等機構實(shí)行分類(lèi)處理，采取移交、撤并、改制或專(zhuān)業(yè)化管理、政府購買(mǎi)服務(wù)等方式進(jìn)行剝離。2018年年底前完成企業(yè)辦醫療等的移交改制或集中管理工作。

　　不同于公立醫院獲得財政補貼，國企辦醫的特點(diǎn)是與企業(yè)的發(fā)展現狀息息相關(guān)。企業(yè)發(fā)展得好，醫院就可以得到資金支持，如果企業(yè)發(fā)展得不好，這就會(huì )制約企業(yè)醫院的發(fā)展，包括人才引入和設備購置。“目前大多數企業(yè)辦醫大多游離于體制之外，得不到財政支持，如果企業(yè)發(fā)展得不好，這就制約了醫院的發(fā)展再壯大。”北大國際醫院院長(cháng)陳仲強此前在接受本報采訪(fǎng)時(shí)表示。

　　一位行業(yè)人士向記者介紹，一些企業(yè)醫院在經(jīng)營(yíng)好的時(shí)候，醫生的年終獎可以發(fā)十萬(wàn)元，但現在的發(fā)展現狀是工資都發(fā)不出來(lái)。“一些企業(yè)醫院甚至成為企業(yè)發(fā)展的包袱”。

　　據了解，目前國內有超千家國有企業(yè)醫院，未來(lái)改制成為企業(yè)醫院的發(fā)展方向。“不過(guò)，目前進(jìn)行改制的企業(yè)醫院數量越來(lái)越多。不過(guò)改制的效果并不一樣。有的醫院經(jīng)營(yíng)不善，在改制之后，經(jīng)營(yíng)反而變好，有的醫院在改制后經(jīng)營(yíng)越來(lái)越差。”史立臣向記者表示，“出現這一現象的原因是醫院改制之后沒(méi)有建立現代管理制度。”