本文選編自《2019年中國口腔產(chǎn)業(yè)趨勢報告》

中國口腔市場(chǎng)的人才瓶頸

據調查顯示，僅2017年-2018年這一時(shí)間段，中國民營(yíng)口腔醫療機構從47033家猛增至54779家，口腔診所擴張已成井噴！

但隨之帶來(lái)的是專(zhuān)業(yè)人才短缺、租金物業(yè)成本高、培訓滯后等多種困局，導致資本在推動(dòng)門(mén)店數量迅猛增長(cháng)的同時(shí)，企業(yè)往往也會(huì )陷入重資產(chǎn)模式！

據調查顯示：中國口腔醫療機構大約有10萬(wàn)所，其中診所約占88%，綜合醫院（口腔科）約占11%，口腔專(zhuān)科醫院等約占1%。

但從接診比例上來(lái)說(shuō)，口腔專(zhuān)科醫院的診療人數比例為15%，綜合醫院口腔科的接診比例為50%，口腔診所接診比例35%，超過(guò)一半的人第一時(shí)間還是選擇去公立醫院就診。

人才緊缺，這是公認的制約行業(yè)發(fā)展的瓶頸，但資本過(guò)熱投入的卻是下游服務(wù)領(lǐng)域。而目前面臨的情況是：培養一個(gè)優(yōu)秀的口腔醫生的速度，完全趕不上市場(chǎng)的需求，這就導致了調整過(guò)渡期的到來(lái)。

我們從牙醫人口的覆蓋率就可以看到。世界衛生組織（WHO）對牙醫：人口比例的建議值為1：5000，這一比例針對發(fā)達國家上升到1：2000，歐洲國家中荷蘭的比例最低為1：2564。目前中國牙醫人口比例不到1：8000，遠低于其他國家水平和WHO建議值。

同時(shí)，對比每百萬(wàn)人口牙醫數量，中國還不到100，其牙醫覆蓋率遠低于其他國家（歐美等發(fā)達國家則是500-1000名），存在很大的缺口。所以牙科或者說(shuō)是口腔人才才是未來(lái)需要關(guān)注的重點(diǎn)。

中國口腔產(chǎn)業(yè)面臨的人才缺口主要集中在以下幾個(gè)方面：牙科醫生、牙科輔助工作人員、企業(yè)管理人才、復合型人才。

口腔醫生按照全球每百萬(wàn)人擁有牙醫數量對比，美國為中國的8倍，日本為7倍，可見(jiàn)目前中國牙科醫生數量嚴重偏低。若要滿(mǎn)足現有市場(chǎng)需求，全國牙科醫生數量需求差15萬(wàn)左右。

牙科輔助工作人員

除牙醫之外，牙科的輔助服務(wù)人員，如護士、護理、醫美咨詢(xún)師等都面臨著(zhù)非常大的人才缺口。以口腔執業(yè)助理醫師為例，從全球來(lái)看，作為一個(gè)獨立和穩定的職業(yè)發(fā)展路線(xiàn)，助理醫師至少應該是醫師的兩倍。但就目前中國現狀，助理醫師的數量還不足執業(yè)醫師的1/4，而助理醫生往往被當成是一個(gè)過(guò)渡階段而非獨立職業(yè)，對臨床產(chǎn)生重要影響。

企業(yè)管理人才

由于口腔行業(yè)特殊性（分散，集中度低，相互之間存在一定的壁壘），企業(yè)管理人員往往只具備單一細分領(lǐng)域的知識和經(jīng)驗。隨著(zhù)數字化引起的技術(shù)創(chuàng )新和跨界融合，對口腔產(chǎn)業(yè)有全面了解的管理人才將變得稀缺。

復合型人才

目前口腔行業(yè)亟需懂工程的牙科醫生和懂牙科的工程人員。以研發(fā)CAD/CAM為例，工程人員因為無(wú)法了解臨床行為，導致研發(fā)成果在實(shí)際場(chǎng)景中使用不夠便利或者無(wú)法滿(mǎn)足醫生需求；而醫生不具備工程學(xué)知識，無(wú)法準確將有效臨床需求傳達給工程人員，導致創(chuàng )新機會(huì )流失。值得注意的是，迄今為止，我國高校當中尚未有任何口腔工程學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)設置。

相比之下，口腔行業(yè)醫生和人力的附加值更高，需要的時(shí)間與投入也會(huì )更大，這就解釋了為什么投資者扎堆于終端！

當然了，這也側面反映的中國口腔市場(chǎng)的容量非常大。另外，對美學(xué)消費的趨勢，影響著(zhù)很大一部分人群選擇牙科醫療服務(wù)（隱形正畸、美白等）。這些都意味著(zhù)，對牙醫數量與技術(shù)也有更高要求，服務(wù)更多人群，國內口腔領(lǐng)域人才也需要加大投入，帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)的運作。